TVE-2 y Grup 7 Psicòlegs

Mañana 28-03-2014

en

“Aquí hay trabajo” de TVE-2

(9.30-10H)

Sergio Florit y Alicia Fernández hablan sobre ACOSO LABORAL

http://www.rtve.es/alacarta/videos/aqui-hay-trabajo/aqui-hay-trabajo-28-03-14/2474371/

Aquí hay trabajo

Aquí hay trabajo                      Aquí hay trabajo – 28/03/14

Sergio Florit en TVE2

Sergio Florit en TVE2

Programa de información socio-laboral, encaminado a ser una ayuda para las personas que demandan un empleo

El pasado jueves, el periodista Carlos Ruiz de TVE entrevistó a Alicia Fernández y a nuestro compañero Sergio Florit para hablar sobre Acoso Laboral o Mobbing. En esta entrevista podréis conocer la experiencia de Alicia, cómo vivió y afrontó esta situación de acoso laboral, así como las repercusiones que tuvo por aquél entonces y que siguen afectando en su vida actual. Sergio nos explicará que se entiende por Acoso Laboral y qué conductas lo definen, qué caracteriza al “acosador” y a la “víctima”, cuáles son las consecuencias directas de experimentar una situación de Mobbing y qué proceso se debe seguir para hacer una evaluación forense psicológica.

TV2 “Aqui hay trabajo” entrevista a Sergio Florit

 

En la mañana de hoy el programa de Televisión Española TV2 “Aquí hay trabajo” ha pasado por nuestro centro para grabar una entrevista sobre el Acoso laboral (Mobbing) con nuestro Perito Psicólogo Forense Sergio Florit que ha sido acompañado de Alicia Fernández, Ingeniera y afectada por acoso laboral.

Alicia – podéis ver su entrevista en otra entrada de la web,  https://grup7psicolegs.com/site/articulos/acoso-laboral-un-caso-real – ha relatado su experiencia al periodista Carlos Ruíz.

Nuestro compañero ha aportado a las entrevista el aspecto más formal de lo que es una Pericial Forense Psicológica y los conceptos técnicos referentes al acoso laboral.

En breve os comunicaremos la emisión del programa o en su defecto al enlace de la web del mismo  http://www.rtve.es/alacarta/videos/aqui-hay-trabajo/ por si la queréis seguir.

 

la foto 1

Carlos Ruiz con Alicia Fernández

 

la foto 2

Momentos de la entrevista con Sergio Florit

AGENDA DE LA 8ª JORNADA, (ASAM) L´HOSPITALET DE LLOBREGAT 16 Y 17 DE MAYO 2013 .

El director de nuestro centro, participara una vez más en las Jornadas organizadas por la Asociación de  Alto el Mobbing, junto a otros expertos en la materia en las reconocidas y prestigiadas jornadas.

La dinámica y el objetivo de estas, son acercar al publico, a los afectados y a los profesionales la visión más actualizada del Acoso Laboral.

Cualquier interesado en ellas puede dirigirse a ASAM

AGENDA DE LA 8ª JORNADA, (ASAM) L´HOSPITALET DE LLOBREGATimage

16 Y 17 DE MAYO 2013 .

JUEVES, 16 de MAYO de 2013

16:30 – 17:00 ACREDITACIONES
17:00 – 17:30 INTRODUCION Y PSICOLOGIA PRESENTACIÓN Y MODERACION POR: JOSE MANUEL MORENO. 

ACTO DE INAGURACION A CARGO DE LA REGIDORA DE STA. EULALIA DEL AJUNTAMENT DE L´HOSPITALET DE LLOBREGAT, SRA. MARIA ANGELES SARIÑENA

 

17:30 – 18:30 PRESENTACION DE AFECTADOS POR ACOSO, JAIME Y ALICIA, SUS CASOS, SU SITUACION, Y SUS ACTITUDES, CON RUEDA DE PREGUNTAS y RESPUESTAS.
18:30 –18:45 PAUSA
18:45 –19:30 CHELO MARTIN, ESCRITORA DEL LIBRO TIRITANDO.

ROSARIO PEÑA, ESCRITORA, COMO ENFRENTARSE AL ACOSO LABORAL.

FINALIZACIÓN 1ª JORNADA.

19:30 – 20:00 PERITAJE JUAN FCO. MENDEZ, FARMACEUTICO EXPLICACION DE SU TESIS SOBRE LOS MEDICAMENTOS EN EL ACOSO.
20:00 – 21:00 MANUEL ALLUÉ, (ABOGADOO ESPECIALISTA EN MOBBING) PRESENTACION DE LA SITUACION JURIDICA EN EL ACOSO, Y SUS ALTERNATIVAS EN DERECHO, RUEDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS. FINALIZACIÓN 1ª JORNADA.

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VIERNES, 17 de MAYO de 2013

16:30 – 17:00 ACREDITACIONES Y PRESENTACIOON JORNADA
17:00 – 17:45 PSICOLOGIA JOSEP PUIG,(PSICOLOGO ESPECIALISTA EN MOBBING, PRESENTACION DE LOS EFECTOS ACOSO, Y SUS ALTERNATIVAS EN PSICOLOGIA, RUEDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS
17:45 – 18:30 LAURA QUIUN ,(PRESENTACION SOBRE SU TESIS SOBRE ACOSO, ESTUDIANTE DE PSICOLOGIA, RUEDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS
18:30 – 19:15 JORDI ESCARTIN,(PROFESOR DE LA UNIVERSIDAD DE BARCELONA PSICOLOGIA, ESPECIALISTA EN MOBBING, A, RUEDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS
19:15 A 19:30 PAUSA
19:30 – 20:30 SERGI FLORIT, (PSICOLOGO, PERITO) PRESENTACION DE LOS EFECTOS ACOSO, Y SUS ALTERNATIVAS EN PSICOLOGIA, RUEDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS
20:30 – 21:00 CLAUSURA ENTREGA DE DIPLOMAS, ACTO DE CLAUSURA A CARGO DE LA REGIDORA DE STA. EULALIA DEL AJUNTAMENT DE L´HOSPITALET DE LLOBREGAT, SRA. MARIA ANGELES SARIÑENA  

Mapa de la ubicación del centro de la 8ª JORNADAS SOBRE ACOSO LABORAL.

HOSPITALET de LLOBREGAT

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Terapia On-line. Videoconferencia. Un nuevo enfoque de la psicoterapia.

A nadie escapa que vivimos la era de las comunicaciones  y que Internet junto a los soportes que le dan acceso, Smartphone, tablets, portatiles etc…  se han convertido en un vehículo de intercomunicación entre las personas. Desde el invento del telégrafo, ya ha pasado mucho, hoy la necesidad a la información se produce en tiempo real. Queremos inmediatez .  La psicología, y en concreto la psicoterapia, no pueden ser ajenos a este desarrollo en la interacción humana.

La videoconferencia es una  alterativa viable e interesante que aúna el momento actual y la psicología.

Online-Counseling

 

Hasta no hace mucho los psicólogos y la psicología encuadraban el proceso psicoterapéutico en lo que nosotros denominamos “Setting” , dicho de otra manera “el encuadre”, este se refiere a que hace falta un marco estable en el momento de realizar cualquier intervención asistencial o psicológica. El conjunto de elementos estables que permiten el desarrollo de una realidad terapéutica, son las condiciones de trabajo y los materiales necesarios que permiten, por un lado, la observación, y por otro, la intervención.

Existen dos tipos de setting:

1. Setting externo: elementos del espacio físico (donde se da la relación terapéutica), este elemento debe ser incorporado por el profesional, en la relación. El profesional debe saber cual es el mejor marco para desarrolla el tipo de terapia que quiere. No hay situación correcta o incorrecta, pero el espacio físico interferirá en el tipo de comunicación que se dará.

El tiempo: se debe tener muy en cuenta, en función del tiempo se propondrán unos objetivos determinados. Es importante que el paciente sepa si dispone de un tiempo determinado o no porque el paciente también marca un ritmo, un tiempo e introducirá unos elementos u otros de manera más o menos extensa. Este factor hace referencia a la duración, no tan sólo de esa intervención, sino también del tratamiento y de la frecuencia de los contactos.

El costo: no sólo en el sentido de los honorarios (consulta privada) sino el costo de ir al psicólogo y disponer de un tiempo, que se ha de pedir al trabajo, hacer que alguien cuide de sus hijos o los gastos de viaje. Siempre habrá un costo tanto emocional, de tiempo, de esfuerzo físico. Tiene la misma importancia que otros elementos.

El profesional debe velar por el mantenimiento de la estabilidad de estos elementos, no tan sólo por una cuestión ética, sino que no le podemos pedir que confíe si no le damos el tiempo, el espacio, el costo.

2. Setting interno: hay dos elementos básicos, aunque hayan más. La neutralidad: es importante que el profesional al abordar la situación lo haga con el mínimo de prejuicios, de contaminación. Hay autores que hablan de la neutralidad benevolente. El profesional debe sentir proximidad afectiva , ganas de ayudar. El profesional no debe decidir ni gobernar la vida del paciente.

 

Para el Psicólogo ¿Cómo establecer un encuadre adecuado?

Haremos servir los mismos conceptos que cuando atendemos a un paciente en nuestra consulta

1. Dejar de lado las ideas preconcebidas.

2. Mantener el interés por conocer e investigar cada paciente como único.

3. Capacidad del profesional de esperar y escuchar.

4. Tomarse en serio los sentimientos  del paciente.

Nosotros como profesional podemos entender los sentimientos del paciente porque son humanos y por lo tanto nos podemos poner en su lugar utilizando la imaginación. Debemos imaginar lo que el otro siente, ponernos en su situación.

La neutralidad en el setting interno tiene que ver con la empatía y la identificación proyectiva.

 

Entonces, ¿la terapia On-line?

Dicho lo anterior, también podemos observar que la videoconferencia tiene su Setting, es decir su necesidad de encuadre para que sea de utilidad y provechosa.

Existen también  reglas en la videoconferencia, las  que establecen un horario para conectarse y finalizar la conexión, unos honorarios que se satisfarán por diferentes vías (transferencia bancaria, pago seguro en internet), la búsqueda de un espacio que sea lo suficientemente aislado para que el paciente pueda sentirse escuchado y no molestado.

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Ventajas terapias online

  •     Elimina barreras geográficas; la distancia no supone un obstáculo para realizar una terapia
    • La diferencia básica es desde donde se realiza el tratamiento, en la terapia on-line el paciente o cliente realiza la visita desde la comodidad de su hogar o desde donde el decida, puesto que tan solo necesita de un dispositivo con suficiente conexión a internet que soporte la videoconferencia. El psicólogo lo recibirá de la misma manera en su consulta pero vía imagen en dos dimensiones. Podrá realizar la terapia desde cualquier lugar sin tener que desplazarse a la consulta del psicólogo.
  •     Buen complemento de las sesiones presenciales.
    • En ocasiones también puede resultar una buena ayuda para las sesiones en la consulta, ofreciéndose como una forma más directa de realizar consultas puntuales en determinados momentos entre sesiones, o para aprovechar mientras se ha tenido que interrumpir las presenciales por enfermedad o vacaciones, por ejemplo 
  •     Opción para personas con problemas de movilidad
    • En ocasiones nos encontramos con dificultades en las barreras arquitectónicas, que dificultan el acceso a nuestra consulta de los pacientes. Ascensores no habilitados para sillas de ruedas, estrechez de las puertas en nuestras consultas etc…
  •     Ahorro en gastos de desplazamiento y tiempo
    • Vivimos en un mundo pendiente del reloj, desde la psicología queremos demostrar que es un grave problema social y sobre todo en las grandes ciudades, con desplazamientos entorpecidos por el transito se convierte en una odisea llegar a tiempo. Para personas con agendas ajustadas que tienen que no pueden perder el tiempo en desplazamientos suele ser una muy buena opción para ahorrar el timepo del desplazamiento y el gasto consiguiente. 
  •     Tratamiento en las primeras sesiones de trastornos que dificultan la salida exterior del paciente
    • Los trastornos de ansiedad y los de la esfera afectiva (depresiones) suelen ser dos de los que dificultan más el acceso a lugares públicos con el consiguiente abandono prematuramente de los tratamientos iniciados, la videoconferencia permite una alternativa interesante para ellos  

 

Por todo lo expuesto y desde Grup 7 Psicólegs, consideramos de utilidad terapéutica la asistencia psicologica on-line, y pensamos es un método suficientemente válido.

¿Qué es el Coaching….?

 

Coaching es un método  que consiste en  dirigir , instruir y entrenar  a una persona  o a un grupo de ellas, con el objetivo  de conseguir alguna meta o de desarrollar habilidades específicas.

El coaching propone potenciar una seria de habilidades personales que ayudan a cubrir el vacío existente entre donde una persona está ahora y donde desea estar.

En la relación de Coaching el coach ayuda al desarrollo personal elevando la conciencia, generando responsabilidad y construyendo auto confianza. En dicho proceso se trabaja para que la persona o grupo consigan todo aquello que deseen mediante una relación continuada.

Destacamos el hecho que el Coaching no se trata de una terapia ni de un proceso curativo, sino que tiene como objetivo desarrollar y potenciar capacidades para mejorar tanto a nivel personal como profesional.  Es un acompañamiento a encontrar nuevos objetivos y a descubrir cómo llegar a conseguirlos, siempre tomando como referencia la persona. Es acompañando en el camino del descubrimiento del potencial personal y colectivo, donde el coaching como vehículo, nos permite llegar al ámbito de la persona. Proporcionando  las herramientas que  permitan desarrollar al máximo sus capacidades y habilidades personales, para favorecer el crecimiento personal, que se traducirá en el enriquecimiento de la comunidad y colectivos con los que trabajen.

Actualmente, el coaching se puede aplicar a diferentes ámbitos de nuestra vida, desde el plano personal, familiar, profesional, de relaciones interepersonales, etc.

Desde Grup 7 os proponemos conocer en qué consiste exactamente este proceso a través de nuestro nuevo servicio de Coaching.
Para más información contacta con nosotros enviando un email a         gruiz@grup7psicolegs.com.